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第1910章 裁员成本(2 / 4)

作品:《大时代之巅

还有一种人就厉害了,想裁员?

哼哼!

区区N+1的离职补偿,可别想打发要饭花子!

被裁员了,公司想拿着N+1的补偿去摆平纠纷,这是不可能的,非得生生咬下一大口肥肉才心满意足。

其实就是在索要一笔封口费。

有的公司怕事情闹大,碰上这种胆大心狠的家伙就只能认栽,乖乖掏钱化解危机。

有的公司不愿意受到这种恶人员工的威胁,就把人给抓起来了,关了251天。结果调查来调查去,勒索的罪名不成立,最后没办法只能给予更高的补偿,赔了几千万才把这件事情彻底摆平。

不过,这种有狼性精神的人毕竟凤毛麟角。

国内的打工者都被社会驯化成了两脚羊,一个比一个听话,没有多少人敢于使用法律武器来保护自身的合法权益。喊口号还行,一个比一个厉害,似乎连摧眉折腰事权贵都不屑,真正落在了自己身上,别说去挑战权贵了,挑战个民企都不敢,遇到欺负了往往也只能忍气吞声。

对紫微星来说,这次朋友网裁员120人,成本只花费了200万,乍一看花钱很少,很符合公司的利益。

可这实在不符合周不器为紫微星确定下来的价值理念。

紫微星又不缺钱,搞这一套有什么意义?

裁员120人,正常裁员,也就是600万左右的裁员成本。搞了一套操作下来,伤了员工的心,也就是“节约”了400万左右的成本,值得吗?

别说是400万了,就算是4000万、4亿都不值!

这影响到了紫微星树立起来的高大上的品牌!

孟厚坤道:“这次的事,不是公司总部的行为。”

“嗯?”

周不器眉梢一挑。

孟厚坤道:“我查过了,总部这边没有做出过压低裁员成本的要求,要按照公司章程有序地完成裁员,并安抚好员工的情绪。不过执行到朋友网下边的时候,事情出现了一些差池。”